1.盲目相信领导，容易被感动
你对领导的话深信不疑，对领导的口头承诺完全信任。当领导有特殊安排时，甜言蜜语往往能打动你，甚至感动得热泪盈眶。这种天真的思维方式是幼稚的表现。

2.情绪外露，不懂得隐藏
在职场上，成熟的人能够很好地控制自己的情绪，即使情绪波动，也能够巧妙地隐藏起来。然而，那些情绪写在脸上、毫无掩饰的人显得很天真。因为你不懂得隐藏情绪，别人很容易看穿你的弱点。

3.喋喋不休，毫无保留
不要天真地认为同事之间会相互保守秘密，你所说的、被询问的消息，可能都是别有用心的。在职场上像傻子一样滔滔不绝，无所保留，会带来麻烦。要记住"祸从口出"，从进入职场的第一天就应该明白这个道理。

4.行为没有分寸，没有底线
你不仅自己做事没有度量，没有原则，还不了解别人的底线，随意冒犯他人，引起他人反感。在职场上与他人交往或处理事务时，需要保持一定的距离和相互尊重的底线，否则只会引发误会。

5.缺乏逻辑思维，盲目行动
别人让你做什么，你就盲目去做，没有自己的判断和分析能力，做事缺乏逻辑，没有思考，按照自己的意愿随意行动。这样的方式让人感到意外，也让人觉得你毫无头绪，行事不靠谱。

6.过于老实，不懂得拒绝
善良是一种美德，但是毫无底线的善良只会纵容身边的投机分子。在职场上过于老实总是吃亏，而且不懂得拒绝也会给自己惹来很多麻烦。
以上是一些职场上幼稚和天真思维的表现，你是否有其中的一些特点呢？如果有，那么就需要反思自己的思维方式，学会更加成熟和理性地处理职场问题，提升自己的职业形象和能力。