1.与你无关的机密方案
在公司里，每一位员工最核心的事情是什么？也就是将最基本的工作给完成，按质按量地处理好。
而对于一些方案而言，如果说同事希望你去帮忙处理，那么你就得留一些心眼，该帮的帮，不该帮的也就别轻易的去帮忙了。
当领导将一些涉及公司重要机密的文件或者方案交给你所熟悉的同事手中，而同事却表示这么一些事情极其复杂，并觉得一个人是难以完成的，他们就希望你可以帮助一些。
但如果说这个方案最后出现了不利的结果，甚至是涉及到了自身的利益，那么请不要帮，因为这一系列的后果也许你也要承担，甚至是关于到你工作饭碗的问题。

2.同事的家事
涉及于同事的家事，你也别傻乎乎地去帮忙了。对方也许会将自己家里的事情拿出来闲聊，又或者是遇到了什么不好的境地，希望你可以从中分析一下，并对此说出一些合理的方法来解决。
但是面对这么一种情况，可以说聪明人是不会轻易去插手的。如果说那么一些事情是小事，那么你可以提出一些比较好的意见。
但是如果是一些大事，你将建议提了出来，但是对方最后采取你的意见并没有将家事给处理好，甚至是越处理越糟糕，那么你就变成了里外不是人，最后所要背负上的骂名极大可能下就是你自身了。
所以，这些忙也就别轻易帮，否则里外难做人。

3.涉及重大资金的事项
涉及于一些重大资金的事项，你也别轻易处理了。无论是公司交给同事的资金往来事项，又或者是同事需要借大量资金的事情。
那么根据具体情况具体来分析，从多种角度去衡量利弊，尽量别因为对方的事情而造成损害自身利益的结果。
对于资金往来的事项都是具有一定的风险的，如果处理得够好，那么自然是无忧了，但如果说处理得不够好，那么后续的责任也许不一定是你可以承担的。
甚至说后续同事可能还会将一切的责任推向你，因为是你将这么一些建议给提了出来，你自然是难以避免这么一些责任。
在职场上，不仅仅要学会将人际关系维系好，将能力给提升起来，最重要的也需要学会保护自己，尽量别将自己变成那种好心帮忙最后却变得里外不是人了。

总结：职场上，关系再好的同事，这3个忙也别轻易帮，否则里外难做人。首先，当同事接到一些公司的机密文件，而同事又觉得自己处理不好，希望你可以来帮忙。
而面对这么一种情况也就不要傻乎乎的答应了，如果你在这个方案中插手了，那么后续如果产生不利的结果，则对你来说风险是特别大的。
其次，同事的家事也就不要太去插手处理了。如果你提出的意见比较好，那么自然是不会有什么损失，但如果说你提出来的意见并不能帮到对方，对方也就会觉得你在帮倒忙，而最后承担骂名的人或许就是你了。
最后，涉及重大资金的事情尽量不要插手，这也许是同事接手公事的资金往来事项，也许是同事需要借大量资金的事情，但是对于这么一些事情一定要注意以及留心，如果出了一些差池，你也就会莫名其妙的承担一些责任。