1、对套路你的人说不。
小王想抢风头提议帮领导买单，那么是他提议的，面子给了他，就应该由小王来买单。小王想玩这种信息差，既得到领导的面子，又把锅甩给你让你来买单，这种同事不值得深交，十分不厚道，你也完全没必要顾及他的情面，就算没有这样的同事反而是好事。
因此当场你要直接拒绝做冤大头。你可以对小王说，既然是领导安排你买单，那应该由你来买。领导亏欠了你的人情，以后也不会亏待你。这样的好事，我怎么可以和你抢呢？随后直接走人让像小王这样的同事自己自作自受收拾残局。

2、以牙还牙给对方“挖坑”。
如果小王走了或者是你不想当场和他翻脸，那么你就不要表明自己的态度，你可以走到前台结账，把自己的餐单给结算了，然后领导的餐费拿给服务员，服务员之后该怎么做就怎么做，你也不必再管。
像小王这样的人想要在领导面前邀功，但自己却不愿意给钱，想给你挖坑，结果你不吃他这套，领导的单没有人买单。等服务员去找领导的时候，领导随即将会把自己的尴尬和愤怒转化为对小王的憎恨。既然小王想坑你，那么你就直接以牙还牙也给他买一个地雷，到最后他怎么死的自己都不知道。

3、把坏事变好事。
在职场上成熟的表现在于懂得控制事态，并把坏事变成好事，把不利于自己的事情转化为有利于自己的事情，你可以再点一个果盘或是一道菜，领着服务员来到领导的餐桌前，跟领导说：“领导，我们已经吃完，您的账单我已结算好，您们吃好喝好，我就不打扰了”。这样一来同事小王想抢了风头最后好处落在了你的身上。